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工人能得到3倍薪金,工人刘伟先生聪说



“开口,倾倒铁水。”在漳州市三宝集团,工人姚志军正在高炉主控室下达指令。“收到,实施。”对讲机内传来应答。随后,主控室监控屏幕上,铁水倾倒而出,火花四溅。  今年春节,三宝集团的多条生产线上,还有2400多名工人坚守岗位。  去年以来,三宝集团通过转型升级、技术革新,效益向好、订单不断。“春节前,集团全年订单量已全部订完,达360万吨。为了顺利交货,春节期间我们没有停工。”副总经理苏敬法说,三宝集团去年完成工业产值237.37亿元,同比增长19.1%。  “我在三宝集团工作10多年了,几乎每年春节我们都不停工,这都是被订单追的。”工人刘伟聪说。  在漳州芗城区,春节不停工的企业不止三宝集团一家。春节期间,多家企业日夜赶工,机器轰鸣,平均每天都有数千人坚守在生产一线,全力冲刺首季“开门红”。

☉商报记者 林迎颖

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商报讯
这几天是企业新年复工的日子,而有些企业压根没有停过工,加班加点赶订单。近日,坚守岗位的温州瑞明工业股份有限公司800名工人拿到了近百万元的节日加班费。金田集团春节期间也没有停工,普通员工春节期间都平均能拿到1000元的工资。

农历狗年春节,当许多人与家人团聚,共享天伦之乐时,恒力、盛虹、天圣、日发、佳人新材料等部分龙头化纤企业,为赶订单仍在热火朝天地生产,许多工人牺牲了自己宝贵的假期,奋斗在工作一线,干劲十足,演绎春节不停工的劳动“春耕曲”,打好工业经济“开门红”的基础。

瑞明公司为了赶国外客户汽缸盖的订单,坚持开工不放假。为了让员工第一时间就拿到加班费,公司特地在春节前夕就进行费用预算,近日已将近百万元的加班费发给辛苦在一线的工人们。至于工人的加班费,瑞明公司严格按照国家规定进行发放——除夕、年初一和年初二的工资,不低于劳动者本人日工资或小时工资的300%发放。之后的四天,他们还按照2倍工资发放,在法定节假日外而属企业假期的时间,按1.5倍工资计算。

“春节加班,你们一定要注意产品检测质量。”大年初六,当记者来到恒力化纤股份有限公司生产车间时,长丝E质检车间的负责人芮宝琴正指挥着车间里的140多名员工忙碌着。春节期间,恒力的这种忙碌从未停歇,由于订单较多,公司大部分车间都在满负荷生产。公司总经理助理康爱旗告诉记者,去年恒力化纤通过“机器换人工”等方式,使更多的工人能够回家过春节,今年只有6500多人加班。

金田集团过年也没有停工。除夕至年初二加班,工人能拿到3倍工资。另外,除夕到正月初十全勤的工人除能拿到法定的工资外,还额外拿到了500元的“新年前10天全勤红包”。据金田集团党委书记丁年庆介绍,根据塑料薄膜的生产特性,过年不停工也成为金田集团惯例,因为工人们享受了带薪年休假,在一年中的任何时间内,都可以回家探亲,来回路费可以报销。

同样的场景也出现在江苏盛虹科技股份有限公司。春节期间,该公司车间内的智能自动化设备全部开动,生产线满负荷运转,一派热气腾腾的景象,9500多名工人坚守生产一线,全力冲刺新年开门红。

“我在公司七八年了,每年过年都在公司,大家在一起很热闹,气氛也很融洽。”来自河南的王国峰告诉记者,过年人多,买票又困难,在公司里上班,还可以拿到1000多元的加班费,一点都不吃亏。此外,很多工人还把家属带来过年,年味也不缺。

而在浙江日发纺机技术有限公司装配车间里,打包、装箱、发货,一片忙碌景象。公司行政秘书夏伟群告诉记者,一季度订单爆满,生产车间争分夺秒赶订单。

OPEBET买球,据了解,除加班费外,金田集团的食堂在除夕到正月初三期间免费供餐。公司还为员工举办晚会,并发放了饮料、食品等价值300元的大礼包。

相比往年春节,今年企业总体停工迟、复工早。市经信部门统计的最新数据显示,预定正月初八复工的企业占近半。“开工时间总体比去年提前两天。”市经信委有关负责人说,调查显示,今年订单形势比往年明显好上一大截。

浙江佳人新材料有限公司董事长楼宝良说,今年公司实现量产,订单翻倍增加。目前,公司产品的主要客户是阿迪达斯、耐克等国际知名品牌。欧美人不过春节,公司也不停工。早在一周前,公司向所有加班员工承诺,加班工资按三倍发放。

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